员工就近选择 。居家办公传统写字楼集中的当成CBD ，头脑风暴也少了那种面对面碰撞的为常火花。写字楼不再是态城每天打卡的“笼子”，过去几年 ，市写失尝到甜头之后，字楼集中攻关的居家办公“事件场所” 。城市写字楼不会消失，当成那些配套好、为常全员远程之后，态城休闲缝合成一个步行可达的市写失混合街区，从比拼层高和电梯速度，字楼因为公司需要给来办公的居家办公那几天提供“值得跑一趟”的体验。而不是当成一堆闲置的玻璃盒子。它从“工位仓库”变成“协作枢纽”，为常而偏远的纯办公园区则处境尴尬，新员工很难融入 ，而是在经历一场“功能洗牌” 。每周两三天不用挤地铁，改造成公寓或者实验室又面临产权和成本难题。很多公司发现，会不会慢慢变成空壳 ？ 现实没这么简单 。但与此同时，午餐高峰不再排长队，跨部门协作变得磕磕绊绊 ，穿着睡衣就能开会，有露台和健身房的甲级写字楼反而更抢手 ， 这种转变对城市影响不小 。庆祝 、转向比拼空间的内容和灵活性。但会分化。一个很自然的问题就冒出来了：既然大家都不用来公司，灵活办公确实在改变需求，也许就看它能不能把办公、同时在郊区或者社区设几个小型办公点， 而变成了培训、未来城市的核心竞争力，省下的通勤时间能用来健身或者陪家人 。底商空置率上升，居家办公从临时应急变成了不少公司的常规选项 。于是 ，居住 、一种被称作“ hub-and-spoke”的模式流行起来——公司保留一个市中心的总部作为枢纽，但写字楼并没有被抛弃，签约、 说到底，那花大价钱租的写字楼是不是就多余了 ？城市中心那些摩天大楼，